В 2026 году возможность взять отпуск в августе может оказаться менее выгодной по сравнению с июлем, утверждает кандидат экономических наук и доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин в интервью «Газете.Ru».
По словам эксперта, отпускные рассчитываются по календарным дням, в то время как заработная плата определяется на основании фактически отработанных рабочих дней в месяце. Это означает, что итоговая сумма выплат зависит не только от оклада, но и от количества рабочих дней в выбранном месяце. За дни работы выплачивается зарплата, пропорциональная числу рабочих дней, а отпускные начисляются за каждый календарный день. Средний дневной заработок для вычисления отпускных рассчитывается на основе зарплаты за последние 12 месяцев, деля ее сумму на 12 и на среднее количество календарных дней — 29,3.
Для иллюстрации Балынин привел пример: если зарплата составляет 100 тысяч рублей в месяц, средний дневной заработок составит 3 тысячи рублей. В случае отпуска на 14 дней в июле 2026 года работник получит отпускные в размере 42 тысячи рублей, а зарплата за оставшиеся 13 рабочих дней составит 56,5 тысячи рублей. Таким образом, общая сумма выплат достигнет 98,5 тысячи рублей.
Однако, если отпуск взять в августе, отпускные останутся на уровне 42 тысячи рублей, но из-за уменьшенного числа рабочих дней зарплата за оставшиеся дни окажется ниже — 52,4 тысячи рублей. В результате общая сумма выплат в этом случае составит 94,4 тысячи рублей, отметил Балынин.
Для сравнения, работник, взявший отпуск на 14 дней в сентябре, может рассчитывать на сумму отпускных и зарплаты около 96,55 тысячи рублей, добавил экономист.
Балынин также напомнил, что отпускные должны быть выплачены не позднее трех дней до начала отпуска. Заработная плата за отработанные дни перечисляется согласно датам, установленным внутренним трудовым распорядком или коллективным/трудовым договором, заключил эксперт.
Это интересно:
